3
 

Mæglingsforslaget er vedtaget

Her har vi samlet fire af de væsentligste overenskomstfornyelser. Det gælder overenskomsten med Dansk Journalistforbund, funktionæroverenskomsten med HK/Privat samt budoverenskomsten og budoverenskomsten for Hovedstadsområdet med 3F.

Overenskomster med Dansk Journalistforbund
Mæglingsforslaget er nu vedtaget, og ændringerne i overenskomsterne kan derfor iværksættes. Læs de vigtigste ændringer i overenskomsterne med DJ for overenskomstperioden 2020-2023 herunder.

På det redaktionelle område har vi aftalt ”en lukket model”, det betyder, at vi på forhånd ved, hvad de enkelte medarbejdere, skal reguleres med i de tre år i det personlige tillæg. Dog således at der i år 2 (år 2021) sker en fordeling af beløbet, således at den enkelte medarbejder kun er garanteret halvdelen. Den anden halvdel fordeles af ledelsen inden for den redaktionelle medarbejderkreds. Hvad tallet udgør på jeres virksomhed kommer til udtryk i vedhæftede. Deltidsansatte reguleres forholdsmæssigt.

Funktionæroverenskomsten – HK/Privat
Mæglingsforslaget er nu vedtaget og ændringerne i overenskomsten kan iværksættes. Læs de vigtigste ændringer i Funktionæroverenskomsten med HK/Privat for overenskomstperioden 2020-2023 herunder.

Budoverenskomsten indgået mellem DMA og 3F Fagligt Fælles
Forbund / 3F’s Transportgruppen

Mæglingsforslaget er nu vedtaget og ændringerne i overenskomsten kan iværksættes. Læs de vigtigste ændringer i Budoverenskomsten indgået med 3F for overenskomstperioden 2020-2023 herunder.

Budoverenskomsten for hovedstadsområdet – 3F København
Mæglingsforslaget er nu vedtaget, og ændringerne i overenskomsten kan nu iværksættes. Læs de vigtigste ændringer i Budoverenskomst for hovedstadsområdet med 3F København for overenskomstperioden 2020-2023 herunder.

Fællesoverenskomsten for provinsen – 3F

Mæglingsforslaget er nu vedtaget, og ændringerne i overenskomsten kan nu iværksættes. Gennemgang af de vigtigste ændringer i Fællesoverenskomsten for provinsen med Fagligt Fælles Forbund for overenskomstperioden 2020-2023.

Den Grafiske Overenskomst – HK/Privat og 3F

Mæglingsforslaget er nu vedtaget, og ændringerne i overenskomsten kan nu iværksættes.
Gennemgang af de vigtigste ændringer i Den Grafiske Overenskomst med HK/Privat og 3F for
overenskomstperioden 2020-2022.

Overenskomst mellem Danske Mediers Arbejdsgiverforening og
Dansk Metalarbejderforbund/ Dansk El-Forbund

Mæglingsforslaget er nu vedtaget, og ændringerne i overenskomsten kan nu iværksættes.
Gennemgang af de vigtigste ændringer i overenskomsten med Overenskomsten med Dansk
Metalarbejderforbund/Dansk El-Forbund for overenskomstperioden 2020-2023.

Mest læste

Læs også

Velkommen til Danske Mediers Nyhedsbreve

Modtag Aktuelt fra Danske Medier.

Danske Mediers nyhedsbreve giver dig aktuelt indhold fra og viden om mediebranchen. Samtidig indeholder nyhedsbrevene holdninger og nyt fra Danske Medier – herunder om events, gå-hjem-møder og kurser. Nyhedsbrevet Danske Medier kan herudover indeholde annoncer fra interessenter i mediebranchen. 

Danske Medier udkommer med følgende nyhedsbreve: 

  • Nyhedsbrevet Danske Medier udkommer hver fredag i ulige uger, undtagen i ferieperioder.
  • Nyhedsbrevet Digitalt udkommer hver fredag i lige uger, undtagen i ferieperioder.
  • Nyhedsbrevene Radio, Ugeaviser og Research, udkommer flere gange årligt, når der er relevant og aktuelt indhold.

Ved tilmelding til nyhedsbrevet samtykker du til, at Danske Medier må sende dig de valgte nyhedsbreve via e-mail. Du kan til enhver tid trække samtykket tilbage. Afmelding kan ske ved at klikke på linket i bunden af nyhedsbrevene eller skrive til mail@danskemedier.dk. Du kan her læse mere om, hvordan vi håndterer dine personoplysninger.

Vælg nyhedsbrev(e)